Bir başlangıç inşa etmek
Startup başlatmak her zaman zor bir ihtimaldir. Burayı dünyada çalışmak için en iyi yer yapmak istiyorsun ama söylemesi yapmaktan daha kolay. Çevrimiçi bir itibar inşa etmeli ve kendinizi karalamalardan korumalısınız. Ayrıca, genişlemeleri finanse edebilmeniz ve şirketinizi bir sonraki seviyeye taşıyabilmeniz için satışlarınızın değerini sürekli olarak artırmanız gerekir.
Bir işe başlamak, hukuk, finans, satış, pazarlama, fikri mülkiyet koruması, sorumluluk koruması, insan kaynakları vb. gibi birçok konuyu anlamayı ve bunlarla ilgilenmeyi gerektirir.
Ancak girişimciliğe ilgi şimdiye kadarki en yüksek seviyede. Uber, Facebook, WhatsApp, Airbnb ve daha pek çok şey gibi, ilk aşamalarında milyarlarca dolara yükselen start-up’lar için inanılmaz başarı hikayeleri vardı.
Bu konu bazen kafa karıştırıcı görünebilir, ancak başarılı bir başlangıç oluşturmanıza yardımcı olacak bazı önemli ipuçlarını burada bulabilirsiniz.
Başarılı bir başlangıç oluşturmanıza yardımcı olacak bazı önemli ipuçları
Güçlü ve ayırt edici bir eylem planıyla başlayın
Her iyi başlangıç, iyi bir planla başlar. İlk kez bir iş planı yazmak zor olabilir, ancak başlamak için sadece kafanızda neler olup bittiğini yazmakla ilgilidir. Hem kısa hem de uzun vadeli hedeflerinizi içermelidir.
İş planınızın kısa vadeli kısmı, ne yapacağınızın ve nasıl yapacağınızın ayrıntılarını içermelidir. Girişiminizi hızlı bir şekilde büyütmek için uzun vadeli plan daha esnek olabilir, ancak mümkün olduğunca doğru olması hedeflenmelidir.
Planı daha sonra değiştirememeniz için hiçbir neden olmadığını unutmayın. Aslında, gelecekte planlarınızı değiştirmeniz muhtemeldir. Döndürme bununla ilgilidir ve bir startup’ı başarılı kılan da budur.
Bir iş kurmanın taahhüdünü ve zorluklarını anlamak
Bir işe başlamak büyük bir taahhüttür. Girişimciler genellikle bir işi başlatmak ve büyütmek için gereken büyük miktarda zaman, kaynak ve enerjiyi takdir edemezler.
İşte bir iş kurmanın ve büyütmenin en büyük zorluklarından bazıları:
- Harika ve benzersiz bir ürün veya hizmetle gelin
- Harika personel bulun
- Kötü çalışanların hızla işten çıkarılması
- Beklediğinizden daha fazla çalışın
- Müşterilerin reddedilmesinden dolayı hüsrana uğramamak
- Zamanınızı verimli bir şekilde yönetin
- Makul bir iş-yaşam dengesini korumak
- Stratejinize rehberlik etmek için doğru zamanı bilin
- Zor olduğunda bile devam etmek için dayanıklılığı korumak
Profesyonel iletişimi mümkün olduğunca çabuk başlatın
Profesyonel iletişim ileriye giden yoldur. Bu, sahip olduğunuz bağlantılarla ilgilidir çünkü ağınız şirketinizi bir sonraki seviyeye taşıyacaktır. Sözlü pazarlama hiç bu kadar güçlü olmamıştı.
Şu anda insanların %88’i, aile ve arkadaşlarının tavsiyelerine güvendikleri gibi çevrimiçi tüketici yorumlarına da güveniyor. Tüm doğru yönlerle iletişim kurmaya başlamanız gerekir.
Ayrıca iletişim kurmaya başlamalısınız çünkü bu sizi gelecekte çok sayıda büyük yetenek haline getirebilir. Büyük şirketler en iyi yeteneğe sahip olma eğilimindedir çünkü bu yetenek asla açık pazara ulaşmaz. Bu yeteneği herkesten önce bulmak ve talep etmek için buradalar.
Güçlü bir satış elemanı olun
İş başarılı olacaksa, harika bir satış elemanı olmalısınız. İşinizi sadece müşterilere değil, aynı zamanda potansiyel yatırımcılara ve hatta potansiyel çalışanlara nasıl “satacağınızı” öğrenmeniz gerekecek.
Olumlu ve güvenilir olmak ve nasıl dinleyeceğinizi öğrenmek önemlidir. Satış teklifinizi uygulamalı, çeşitli insanlardan geri bildirim almalı ve ardından teklifinizi hassaslaştırmalısınız. Doğal olarak açık olmasanız bile, güven göstermeniz, takip etmeniz ve satış istemeniz gerekir.
Peki iletişim kurmaya nasıl başlarsınız?
Bir LinkedIn hesabına kaydolmaya ve oradaki gruplara katılmaya ve ayrıca Facebook, Instagram ve Twitter’da sahip olduğunuz bir hesap açmaya başlayın. Ayrıca yerel bölgenizdeki kişisel olarak özelleştirilmiş ağ etkinliklerine katılmaya çalışmalısınız.
Kendinizi doğru insanlara koyun
Bir işletmeyi yönetmek zordur ve etrafınızda doğru insanların olduğundan emin olmanız gerekir. Mentorlar ve stratejik ortaklar, ilk büyüme aşamasında kritik hale gelecektir. Doğru ekip, kendi başınıza yapabileceğinizden çok daha fazlasını elde etmenize yardımcı olabilir.
İşinizi dönüştürmek istiyorsanız doğru ekibe ihtiyacınız var. Bunun bir kısmı ağlara geri dönüyor, ancak aynı zamanda ilk etapta doğru insanları işe almak, herkesin katıldığı bir ortam inşa etmek ve böylece olumlu bir kültür yaratabilirsiniz. Birlikte çok şey başarabilirsiniz.
Herkesten önde ol
Başarılı olmak için, en son trendlere ayak uydurabilmeli ve ayak uydurabilmelisiniz. Kendi alanlarında olup bitenlere ayak uyduramadıkları için soyu tükenmiş birçok şirket var. Rakiplerinizi ve alanınızdaki temel eğilimleri incelediğinizden emin olun.
Her değişime cevap vermek zorunda değilsiniz ama doğru değişimle karşılaştığınızda başarılı olmak için onu benimsemeniz gerekiyor.
İş-yaşam dengesini korumak
Yaşam ve iş arasındaki denge neredeyse eşit olmalıdır. Gelişmekte olan bir işletme sahibi olarak işinizden ayrılmak zordur. Ne de olsa, bu senin işin ve bir saniyeliğine bırakmak zor. Ancak, yapabilir ve yapmalısınız.
Hobilerinize ve boş zamanlarınıza sahip çıkmak, kendinizi daha uzun süre zinde hissetmenizi sağlayacak ve yorgunluktan kurtulmanıza yardımcı olacaktır. İster otopilot, ister çalışma izni ile işletmeniz bir süre siz olmadan da yürütülebilir.
Başlangıç ve şirket başarısızlıklarından nasıl kaçınılır?
Başarılı olmak isteyen kurucular zamanla değişebilmeli, sağlıklı bir denge kurabilmeli ve kendilerini doğru insanlarla çevreleyebilmelidir.
Bu stratejilerle bile, hiçbir zaman başarı garantisi yoktur. Başlangıç başarısızlığı çok yaygındır, girişimlerin %90’ı beş yıl içinde başarısız olur, ancak bu stratejileri benimseyerek başarı şansınızı artırırsınız.
Sizce bir startup kurarken dikkat edilmesi gereken en önemli şey nedir?
İş Mesajlaşmasını Daha Hızlı ve Kolay Hale Getiren Yeni Deneyimler
